responsable des cours de langue


Description : responsable des cours de langue. Compagnie : Institut Français Maroc. Adresse : Meknès

L’Institut français du Maroc, site de Meknès recrute Un(e) responsable des cours de langue Poste en CDI Date prévisionnelle de recrutement : 1er septembre 2022

Sous l’autorité de la Direction de l’Institut français du Maroc – site de Meknès, en liaison avec le secrétariat général et l’attaché(e) de coopération éducative basé(e) à Rabat, il (elle) assumera des responsabilités de gestion administrative, marketing et pédagogiques.

Compétence managériale avérée, dynamisme et innovation pour promouvoir l’apprentissage de la langue française constitueront des atouts indispensables pour occuper cette fonction clé.

Soucieux(se) de la rentabilité, il/elle pilote l’équipe administrative et enseignante du service des cours de langue en optimisant les résultats de ses activités qui touchent aux cours et aux certifications.

Formation : Master 2 FLE vivement recommandé ou équivalent Toutes les références sont susceptibles d’être vérifiées

  • Expérience :
  • Expérience d’encadrement d’équipe, de pilotage d’activités et de projets, de mise en place ou de développement de partenariats avec des acteurs institutionnels ou privés.
  • Expérience similaire dans un institut français, une Alliance française ou dans un établissement aux missions similaires.
  • Expérience de la formation, de la gestion et de l’animation d’une équipe.
  • Bonne connaissance des certifications, des partenaires CIEP, CAVILAM, etc. ;
  • Maîtrise de word, Excel, des dispositifs de travail collaboratif en ligne, des moteurs de recherche et bonne compréhension de l’outil informatique pour une prise en main rapide de l’outil de gestion ARC EN CIEL ; – Titulaire du permis B.
  • Qualités relationnelles et sens des relations ;
  • Goût du travail en équipe, capacité d’écoute et d’analyse des besoins ;
  • Mobilité, autonomie, adaptabilité, grande disponibilité, sens de l’interculturel ;
  • Rigueur et sens de l’organisation/planification ;
  • Adaptation aisée à des niveaux et à des publics d’apprenants très variés ; – Parfaitement francophone ; – Qualités rédactionnelles.

  • Encadrement d’une équipe de 3 personnes (1 coordinateur pédagogique, 1 gestionnaire administrative, 1 chargé des partenariats) ;
  • Encadrement d’une équipe de 3 enseignants en CDI incluant le recrutement et la gestion des emplois du temps (décompte mensuel) ;
  • Encadrement et coordination d’une équipe pédagogique d’environ 80 enseignants vacataires (recrutement, supervision des vacations mensuelles, supervision des formations initiale et continue, visites de cours, remédiation) ;
  • Organisation des sessions des cours de langue et ateliers (groupes, niveaux, horaires, planning d’utilisation des salles) sur les différents sites d’enseignement ;
  • Mise en place et suivi des annexes de cours ;
  • Suivi de la vente et de l’organisation des cours en entreprise ;
  • Mise en place et organisation des certifications (DELF-DALF, TCF) ;
  • Elaboration et suivi du budget du service en collaboration avec le secrétariat général ;
  • Suivi et analyse des tableaux de bord au regard des objectifs budgétaires définis par la direction.
  • Développement de nouveaux produits et des certifications ;
  • Développement des annexes ;
  • Recherche de clientèle particulièrement étudiante et en entreprise ;
  • Mise en place et suivi des partenariats institutionnels (académie, collèges, associations) ;
  • Définition de la stratégie de communication des cours de langue (FLE, FOS, FOU) / ateliers (théâtre, lecture) et mise en lien avec la chargée de communication ;
  • Analyse des besoins des apprenants (enquête de satisfaction, recommandations…).
  • Choix du matériel pédagogique : méthodes, supports en coordination avec l’ACPF ;
  • Supervision de l’organisation et de la passation des tests de positionnement, de l’organisation du DELF / DALF et TCF ;
  • Elaboration du programme de formation initiale et continue des enseignants ;
  • Formation des équipes des examinateurs et des correcteurs ;
  • Elaboration de plans de formation et de modules FLE / FOS ;
  • Coordination de l’équipe enseignante (visites de classes, remédiation) ;
  • Travail avec le service de l’action culturelle de l’institut pour l’utilisation des programmations dans les cours de langue et la fréquentation des activités par les apprenants ;
  • Travail avec le service de la médiathèque de l’Institut pour l’utilisation des ressources documentaires dans les cours de langue et la fréquentation de la médiathèque par les apprenants ; – Suivi des contenus des ateliers théâtre et des ateliers lecture.

Date prévisionnelle de recrutement : 1er septembre 2022

Poste en contrat local CDI comprenant une période d’essai de trois mois, éventuellement renouvelable une fois.

Rémunération mensuelle : niveau 7, échelon 1 soit 22 816.50 MAD brut conformément à la grille des personnels administratifs de l’IFM.

Le dossier doit obligatoirement comprendre : CV + photo, lettre de candidature, diplômes, copie de la carte nationale d’identité ou de la carte de résidence obligatoire.

A adresser uniquement par voie électronique sous la référence

« IFM MEKNES– Responsable CDL» pour le 15 juillet 2022 délai de rigueur à l’adresse ci-dessous :

[email protected]

Télécharger le format pdf : Responsable CDL Meknès juin 2022

Note : Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Informations sur l’offre

Date limite de candidature

15 juillet 2022

Date début du contrat

1 septembre 2022

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